La bientraitance en établissement de santé Présentiel
Dernière mise à jour : 15/10/2025
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Objectifs de la formation
- Identifier les enjeux éthiques, déontologiques et réglementaires liés à la bientraitance.
- Développer une posture professionnelle centrée sur le respect, l'écoute et la dignité du patient.
- Savoir repérer les situations de risque et prévenir la maltraitance.
Public visé
Professionnels de santé
Prérequis
Aucun
Description
ACCUEIL ET PRESENTATION
Cadre conceptuel et réglementaire
- Définition et distinction entre bientraitance et maltraitance.
- Les obligations légales et recommandations de bonnes pratiques (HAS)
- La bientraitance comme démarche réflexive et collective.
- Les représentations des soignants et leurs impacts dans la relation de soin.
Posture soignante et éthique
- La place de la bientraitance dans la relation soignant-soigné.
- Respect de l'intimité, de la dignité et des droits des patients.
- Prendre en compte la singularité, l'autonomie et les choix du patient.
Outils et pratiques bientraitantes
- Communication adaptée (écoute active, reformulation, empathie).
- Gestion des situations complexes (patients dépendants, atteints de troubles cognitifs, situations de fin de vie).
- Repérage des signaux d'alerte de maltraitance.
Construire une dynamique collective
- La bientraitance comme projet d'équipe et d'établissement.
- Outils de prévention et d'amélioration continue (analyse des pratiques, retours d'expérience, supervision).
- Rôle des référents bientraitance et de la gouvernance institutionnelle.
- Élaboration par les participants d'un plan d'action ou de bonnes pratiques à mettre en place dans leur service
SYNTHESE ET CONCLUSION
Modalités pédagogiques
- Apports théoriques
- Analyse des pratiques professionnelles
- Etude de cas – ateliers
- Mises en situation
Modalités d'évaluation et de suivi
- Évaluation du positionnement en début de formation
- Évaluation des acquis en fin de formation
Moyens et supports pédagogiques
- Support de présentation
- Livret pédagogique dématérialisé remis après la formation
Profil du / des Formateur(s)
Cadre de santé
Informations sur l'accessibilité
- Pour les formations se déroulant au sein de notre organisme, L'ESPOIR Formation est un établissement ERP de catégorie 3 en conformité avec la réglementation PMR en vigueur
- Pour les formations se déroulant à l'extérieur, nous nous assurons que la salle de formation puisse accueillir les personnes en situation de handicap.
- En cas de handicap sensoriel, merci de nous contacter de façon à ce que nous puissions adapter notre formation à vos besoins